Süßwaren

Tarifabschluss Süßwarenindustrie Baden-Württemberg

Plus 7,5 Prozent mehr Geld und 500 Euro netto Inflationsausgleichsprämie bei Ritter Sport, Mondelez, Rübezahl und vielen mehr!

Stuttgart, 17. Oktober 2024 - Plus 7,5 Prozent mehr Entgelt und 500 € netto Inflationsausgleichsprämie erhalten die rund 3.500 Beschäftigten der Süßwarenbetriebe in Baden-Württemberg. Auf dieses Tarifergebnis einigten sich die Tarifvertragsparteien beim Verhandlungstermin am 16. Oktober 2024 in Leinfelden-Echterdingen.

„Damit ist dem NGG-Verhandlungsteam ein klasse Tarifabschluss für die Beschäftigten in den Süßwarenbetrieben im Land gelungen.“, so Uwe Hildebrandt, Landesbezirksvorsitzender der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) und Verhandlungsführer in der aktuellen Tarifrunde.

Der Abschluss im Einzelnen:

  • Im Dezember 2024 kommt eine Inflationsausgleichsprämie von netto 500 Euro zur Auszahlung. Teilzeitkräfte erhalten die Nettoprämie anteilig. Auszubildende erhalten 375 Euro.
  • Die Entgelte steigen um 5 Prozent mind. 145 Euro ab dem 1. Januar 2025. Es gibt eine weitere Erhöhung um 2,5 Prozent zum 1. Oktober 2025.
  • Die Ausbildungsvergütungen steigen ebenfalls zum 1. Januar 2025 um 100 Euro in allen Ausbildungsjahren sowie um weitere 50 Euro zum 1. Oktober 2025.
  • Die Laufzeit des Tarifvertrags beträgt 22 Monate und kann frühestens zum 31. Juli 2026 gekündigt werden.

„Nachdem bundesweit in allen Tarifgebieten Entgelttarifverhandlungen verbunden mit vielfältigen Warnstreiks stattfinden und klar war, dass die Beschäftigten im Land bereit waren ebenfalls zeitnah vor dem Werkstor zu stehen, kam es in Baden-Württemberg bereits beim ersten Verhandlungstermin zu einem guten Abschluss.“, so Hildebrandt. „Das ist der Erfolg der NGG-Mitglieder in den Betrieben.“

Unter das Tarifgebiet fallen u. a. die Betriebe: Mondelez, Lörrach / Ritter Sport, Waldenbuch / Rübezahl, Dettingen Teck / Schokinag, Mannheim / Kondima, Karlsruhe / Chr. Storz, Tuttlingen / Vivil, Offenburg.