Getränke

Tarifabschluss Brauer Hessen und RLP (ohne Pfalz) 2021

Stuttgart, 9. Juli 2021 - Beim Verhandlungstermin am Donnerstag, 8. Juli 2021 in Wiesbaden konnte nach einem langen und schwierigen Verhandlungstag ein Tarifergebnis für die rund 2.500 Brauereibeschäftigten in Hessen und Rheinland-Pfalz (ohne Pfalz) erzielt werden. Die Beschäftigten erhalten eine Corona-Prämie von insgesamt 750 Euro und 2,4 Prozent mehr Geld.

„Die Beschäftigten haben in den vergangenen Monaten bedingt durch die Corona-Pandemie unter deutlich erschwerten Arbeitsbedingungen arbeiten müssen und erhalten daher eine Corona-Prämie in Höhe von insgesamt 750 Euro.“ , berichtet Uwe Hildebrandt, Landesbezirksvorsitzender der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) und Verhandlungsführer in der aktuellen Tarifrunde. „Davon werden 500 Euro mit der September-Abrechnung 2021 ausbezahlt, weitere 250 Euro mit der Februar-Abrechnung 2022. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Prämie anteilig, Auszubildende erhalten jeweils die Hälfte.“

„Darüber hinaus steigen die Entgelte und Ausbildungsvergütungen zum 1. Mai 2022 um 2,4 Prozent.“, so Hildebrandt. „Mit diesem Tarifabschluss konnten sowohl die wirtschaftlichen Einschränkungen durch Corona als auch die gute Arbeit der Beschäftigten berücksichtigt werden.“

Der Entgelttarifvertrag hat eine Laufzeit von 24 Monaten und kann frühestens zum 30. April 2023 gekündigt werden.

Betroffen sind u. a. die folgenden Betriebe: Bitburger Braugruppe (Bitburg und Lich), Radeberger Gruppe KG (Frankfurt), Pfungstädter Brauerei (Pfungstadt), Privatbrauerei Schmucker GmbH (Mossautal), Kirner Privatbrauerei (Kirn), Erzquell-Brauerei (Mudersbach)