Brauerei-Beschäftigte bekommen mehr Geld
Tarifrunde 2025 für die Brauereien Hessen und Rheinland-Pfalz (ohne Pfalz)
Stuttgart, 21. Juli 2025 - Nach einer schwierigen Tarifrunde 2025 gibt es nun ein vernünftiges Tarifergebnis für die rund 2.500 Brauerei-Beschäftigten in Hessen und Rheinland-Pfalz (ohne Pfalz). „Nach dem Magerangebot beim letzten Verhandlungstermin hat die Arbeitgeberseite zwischenzeitlich ein verbessertes Angebot vorgelegt, dass als Verhandlungsgrundlage für den Tarifabschluss diente.“, erläutert Hakan Ulucay, Landesbezirksvorsitzender der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) und Verhandlungsführer das nun ermöglichte Ergebnis.
„Das Tarifergebnis beinhaltet drei Erhöhungsstufen über eine Laufzeit von 24 Monaten.“, so Ulucay. „So steigt das Eckentgelt für eine Facharbeiterin bzw. ein Facharbeiter um mindestens 5,8 Prozent über die Laufzeit.“
Das Ergebnis im Einzelnen:
- Ab 01.08.2025 steigen die Entgelte um plus 2,8 Prozent.
- Zum 01.04.2026 gibt es eine weitere Erhöhung um 60 Euro für alle.
- Zum 01.11.2026 steigen die Entgelte dann um weitere 1,5 Prozent.
- Die Ausbildungsvergütungen steigen ab 01.08.2025 um 2,8 % in allen Ausbildungsjahren.
- Zum 01.11.2026 steigen die Azubivergütungen um weitere 2,8 Prozent.
Der Tarifvertrag hat eine Laufzeit von 24 Monaten und kann frühestens zum 31.05.2027 gekündigt werden.
Betroffen sind u. a. die folgenden Betriebe: Bitburger Braugruppe (Bitburg und Lich), Radeberger Gruppe KG/Binding-Brauerei (Frankfurt), Privatbrauerei Schmucker GmbH (Mossautal), Kirner Privatbrauerei (Kirn), Erzquell-Brauerei (Mudersbach)
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